Op de playground komt al onze kennis samen en ontwikkelen we een uniek aanbod van grote en kleine activaties. Met interactieve spelen, maar ook verrassende events maken we van elke werkvloer een leuke, dynamische plek waar werknemers graag naartoe komen.
Onze activaties, of shots of happiness zoals wij ze zelf noemen, komen in alle soorten en maten. Zo is er altijd voor ieder wat wils. Want les gouts et les couleurs…
Dankzij gefundeerd onderzoek weten wij dat één big bang niet genoeg is om een werkvloer structureel te transformeren. Daarom bieden wij een totaalverhaal aan waarbij een ruim aanbod aan little en big shots of happiness op je werkvloer losgelaten kan worden. En dat steeds op maat van jouw noden en werkvloer: zo is de impact groots én duurzaam.
Onze little shots of happiness worden opgestuurd in een Happiness Box. Denk: een originele fitometer doorheen je bedrijf, random acts of kindness onder de collega’s of recepten tegen middagdipjes. Onze inspiratie is eindeloos. Deze boxen zijn DIY en worden door de Happiness Heroes van jouw bedrijf ontvangen. Zij zijn de door onze Academy opgeleide experts. Ze weten precies hoe ze dit pakketje vol happiness moeten uitpakken en uitrollen.
Voor de big shots of happiness komen wij tot bij jullie en hoeven jullie enkel achterover te leunen en te genieten. En dat steeds verrassend, en telkens op een manier waarop het bedrijf volledig operationeel blijft. Een crazy kart sessie op jouw bedrijf? Een citytrip waarvoor je het bedrijf niet hoeft te verlaten? Een manier om je werknemers de avond écht vrijaf te geven? Wij komen alles opbouwen en breken de hele boel achteraf netjes weer af. Wanneer jullie ‘s avonds naar huis gaan, lijkt het alsof er niets is gebeurd. Behalve dan in de harten van jouw werknemers.
Een ergonomie traject uitwerken wanneer je mensen op locatie bij klanten werken is niet eenvoudig... In deze case bieden we alvast een oplossing.
Read MoreDe KBVB kreeg nieuwe inzichten in de werkbeleving van hun medewerkers dankzij het Happiness Lab.
Read MoreSportinitiatieven en enkele tevredenheidsenquêtes: allemaal goed en wel, maar hoe pak je de happiness van je werknemers op een structurele manier aan?
Read MoreWerknemerstevredenheid verhogen lukt het best als je daarvoor on-site acties organiseert. Transuniverse Forwarding voegde de daad bij het woord en klopte bijfalse
Read More